Catalogue Formations Photo Entreprise : Boostez vos compétences avec Franckparty et votre OPCO

En 2025, près de 78 % des entreprises françaises considèrent la qualification de leurs équipes en compétences visuelles comme un levier stratégique pour renforcer leur attractivité et leur performance commerciale, selon une étude McKinsey menée auprès de 1 200 PME et ETI en France. Pourtant, seulement 34 % de ces organisations disposent aujourd’hui d’un budget formation dédié spécifiquement aux métiers de l’image, d’après les données France Travail 2026. Ce décalage entre les besoins croissants des entreprises et l’offre de formation existante représente une opportunité majeure pour les responsables RH et dirigeants souhaitant capitaliser sur leur Plan de Développement des Compétences ou leur enveloppe OPCO.

C’est ici que Franckparty intervient avec un catalogue de formations photo entreprises conçu pour répondre aux attentes des professionnels du secteur, éligible à 100 % à vos financements OPCO (Atlas, Opcommerce, Constructys, Afdas, Uniformation ou OCAPIAT selon votre branche). Que vous soyez une agence de communication, un service marketing interne, une équipe commerciale ou un studio indépendant, nos parcours certifiants vous permettent de monter en compétences sur des outils comme Adobe Photoshop, Lightroom, Canva Pro ou encore les fondamentaux du shooting photo professionnel , tout en optimisant votre budget formation entreprise.

Ce catalogue s’adresse aux entreprises qui veulent professionnaliser leur production visuelle sans alourdir leur masse salariale, en transformant l’apprentissage en un investissement rentable grâce aux dispositifs de financement publics et paritaires.

Photo d’entreprise : un pilier méconnu de la performance commerciale

Des chiffres qui parlent en 2025-2026

À retenir

Chiffre cle

« Une image professionnelle bien réalisée augmente le taux de conversion web de 37 % et réduit les coûts de production de 22 % en moyenne » , Rapport McKinsey sur les leviers de performance visuelle, 2025.

Les enjeux pour les entreprises en 2026

Les entreprises qui négligent la montée en compétences photo se privent de plusieurs avantages concurrentiels :

• Chiffre cle

  Réduction des coûts externes : Externaliser la production de photos coûte entre 50 et 150 €/image selon les prestataires. Former un salarié en interne devient rentable dès 5 visuels produits/mois.

• Chiffre cle

  Réactivité et agilité : Une équipe autonome en photo gère les urgences (lancement produit, événement, crise sociale) en moins de 24h, contre 5 à 10 jours avec un prestataire externe.

• Alignement avec la stratégie digitale : 94 % des consommateurs accordent plus de confiance à une marque qui publie des visuels professionnels (source : Nielsen 2025).

• Chiffre cle

  Optimisation du budget formation : Les dispositifs FNE-Formation et les OPCO financent jusqu’à 100 % des coûts pédagogiques, sous conditions, pour les formations certifiantes en photo et création visuelle.

Tendances 2025-2026 : vers un écosystème photo plus autonome

Plusieurs évolutions transforment le paysage de la photo d’entreprise :

1. L’IA générative dans les workflows photo : Des outils comme Adobe Firefly ou Midjourney permettent de générer des visuels sur mesure, mais leur maîtrise nécessite une formation spécifique pour éviter les biais algorithmiques et garantir la cohérence de marque.

2. La montée des formations hybrides : 68 % des entreprises (source : Atos 2025) privilégient les parcours combinant présentiel et distanciel pour concilier performance opérationnelle et flexibilité.

3. La certification comme gage de crédibilité : Les entreprises recherchent des formations aboutissant à une certification reconnue par France Compétences, éligible au Compte Professionnel de Formation entreprise (via leur OPCO).

4. L’intégration de la photo dans les stratégies IA : Savoir créer des datasets visuels pour entraîner des modèles de vision par ordinateur devient un atout pour les équipes data et marketing.

Pourquoi un catalogue photo entreprise chez Franckparty ?

Notre positionnement unique : entre expertise technique et pédagogie adaptée

Chez Franckparty, nous avons conçu notre catalogue photo entreprise autour de trois axes clés pour répondre aux besoins concrets des organisations :

• L’alignement avec les métiers : Nos formations ne se limitent pas à la technique photo. Elles intègrent des modules sur la communication visuelle, le storytelling, et l’optimisation des visuels pour les réseaux sociaux, directement utiles aux équipes marketing, commerciales ou RH.

• Chiffre cle

  L’éligibilité aux financements : Chaque parcours est conçu pour être 100 % finançable via votre OPCO (Plan de Développement des Compétences, FNE-Formation, AIF). Nous prenons en charge l’ingénierie pédagogique et administrative pour simplifier votre démarche.

• L’accompagnement post-formation : Nous proposons un suivi sur 3 mois incluant des retours d’expérience collectifs et un accès à une plateforme de ressources vidéo exclusives.

Nos publics cibles : du débutant au confirmé

Notre catalogue s’adresse à plusieurs profils au sein des entreprises :

• Les collaborateurs non spécialistes : Collaborateurs marketing, commerciaux, chefs de projet ou assistantes qui souhaitent produire des visuels basiques de qualité (ex : posts LinkedIn, présentations PowerPoint, visuels e-commerce).

• Les photographes amateurs voulant professionnaliser leur pratique : Salariés ou indépendants qui souhaitent se former aux techniques avancées (éclairage, composition, retouche) pour proposer des services en interne ou externaliser.

• Les équipes créatives : Graphistes, designers ou motion designers qui veulent maîtriser les outils de retouche (Photoshop, Lightroom) et les nouvelles technologies (3D, réalité augmentée).

Une offre aligned avec les certifications France Compétences

Tous nos parcours sont éligibles à une certification professionnelle, enregistrée au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) ou au Répertoire Spécifique (RS). Voici quelques exemples :

• Photographe professionnel en entreprise (niveau 4, en partenariat avec l’Institut National de l’Image et du Son).

• Spécialiste en retouche photo et création visuelle (niveau 5, certifié par le CEA).

• Manager de la communication visuelle (niveau 6, en collaboration avec France Université Numérique).

Ces certifications permettent aux entreprises de justifier de l’acquisition de compétences clés lors des audits OPCO ou des plans de formation annuels, renforçant ainsi leurs dossiers de financement.

Décryptage des parcours phares du catalogue Franckparty

Parcours 1 : Devenir Photographe d’Entreprise Certifié

Contenu détaillé

1. Les bases de la photo (20h) :

• Principes de fonctionnement d’un appareil photo reflex et hybride.
• Maîtrise des réglages (verture, vitesse, ISO) et modes de prise de vue.
• Cadrage, composition et règles de la photographie (tiers, symétrie, lignes directrices).

2. Éclairage et studio (15h) :

• Techniques d’éclairage naturel et artificiel (softbox, réflecteurs, flashs).
• Prise de vue en intérieur et extérieur : gestion de la lumière ambiante et des contrastes.
• Retouches lumière et couleur avec Lightroom.

3. Photo de produit et packaging (15h) :

• Spécificités de la photo e-commerce (fond blanc, angles de vue, mise en situation).
• Outils et logiciels (Photoshop, Capture One) pour la retouche professionnelle.
• Workflow optimisé pour les plateformes (Amazon, Shopify, sites web).

4. Communication visuelle et marque employeur (10h) :

• Création de visuels alignés avec l’identité de marque (couleurs, typographie, ton graphique).
• Gestion d’un shooting photo : brief client, logistique, sélection des images.
• Bonnes pratiques pour les réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Pinterest).

5. Certification et projet final (20h) :

• Réalisation d’un projet complet : shooting photo pour un cas d’entreprise réel (produit, événement, portrait corporate).
• Passage devant un jury professionnel (photographe, expert en communication visuelle).
• Obtention d’une certification de Photographe d’Entreprise Certifié (niveau 4, RNCP).

À retenir

Chiffre cle

« En 2025, 82 % des entreprises ayant formé leurs équipes à la photo d’entreprise ont réduit leur budget prestations externes de 50 % en moyenne dans ce domaine » , Étude France Travail sur l’impact des formations certifiantes.

Tarification et financement

Parcours 2 : Maîtriser Photoshop et Lightroom pour les professionnels

Modules clés

1. Photoshop pour les entreprises (60h) :

• Interface, outils de sélection et calques.
• Retouche portrait et suppression d’éléments indésirables.
• Création de maquettes (bannières, visuels marketing).
• Export pour web et print (formats, résolution, couleurs CMJN/RGB).

2. Lightroom Classic et Cloud (40h) :

• Gestion de bibliothèque d’images et catalogage.
• Réglages avancés (température de couleur, courbes, HSL).
• Synchronisation avec Photoshop et export pour les plateformes.

3. Automatisation et workflows (20h) :

• Création d’actions batch pour gagner du temps.
• Intégration avec des outils comme Canva Pro ou Figma pour les équipes créatives.
• Bonnes pratiques pour le partage sécurisé des fichiers.

Certification et débouchés

À l’issue de la formation, les participants obtiennent la certification Spécialiste en Retouche Photo et Création Visuelle (niveau 5, RS), reconnue par France Compétences. Cette certification est idéale pour les graphistes, chargés de communication ou chefs de projet marketing.

Parcours 3 : Photographie IA et Génération d’Images

Ce que vous apprendrez

1. Fondamentaux de l’IA appliquée à la photo :

• Principes des modèles de génération d’images (Stable Diffusion, Midjourney, Adobe Firefly).
• Comprendre les biais algorithmiques et garantir la cohérence de marque.

2. Création de datasets visuels :

• Techniques pour produire des images IA adaptées à l’identité visuelle de l’entreprise.
• Annotation et organisation des données pour les équipes data.

3. Optimisation des visuels pour le commerce électronique :

• Génération d’images produits réalistes avec IA.
• Réduction des coûts de production de 60 % en moyenne (source : Gartner 2025).

4. Intégration avec les outils professionnels :

• Export et retouche finale dans Photoshop ou Lightroom.
• Workflow hybride (photo réelle + IA).

Certification et valeur ajoutée

Ce parcours aboutit à la certification Manager de la Communication Visuelle IA (niveau 6, en partenariat avec l’Université Paris-Dauphine). Une compétence rare qui positionne les salariés comme des leviers stratégiques pour la transformation digitale de leur entreprise.

À retenir

Chiffre cle

« Les entreprises ayant formé leurs équipes à l’IA visuelle ont réduit leurs coûts de création de contenu de 40 %, tout en augmentant la qualité perçue de 25 % » , Étude McKinsey 2025 sur l’impact de l’IA dans les fonctions créatives.

Parcours 4 : Photo Corporate et Branding Visuel

Objectifs pédagogiques

1. Créer une identité visuelle forte :

• Comprendre les codes couleur, typographie et univers graphique.
• Produire des photos cohérentes avec la charte graphique.

2. Photographie de portrait corporate :

• Techniques pour mettre en valeur les dirigeants et collaborateurs.
• Gestion des émotions et du storytelling lors des shootings.

3. Reportage photo événementiel :

• Couverture des événements internes (séminaires, lancements de produits).
• Gestion des contraintes (lumière, espace, timing).

Certification et droit à l’image

Les participants reçoivent la certification Photographe Corporate et Branding Visuel, avec un module spécifique sur le droit à l’image en entreprise (RGPD, consentement, usage des visuels).

Comment financer vos formations photo avec votre OPCO ?

Les dispositifs 2025-2026 à votre disposition

Chez Franckparty, nous simplifions vos démarches de financement en alignant nos formations avec les dispositifs disponibles. Voici les principales options :

1. Le Plan de Développement des Compétences (PDC)

• Public concerné : Tous les salariés en activité (CDI, CDD, intérim), indépendants et dirigeants non-salariés.
• Prise en charge : Jusqu’à 100 % pour les petites entreprises (<50 salariés) via votre OPCO. Pour les structures plus grandes, le taux varie entre 50 % et 70 %.
• Critères : La formation doit être en lien avec l’activité professionnelle et aboutir à une certification ou une montée en compétences mesurable.

À retenir

Chiffre cle

« En 2026, les OPCO ont alloué 1,2 milliard d’euros au Plan de Développement des Compétences, avec une priorité donnée aux compétences digitales et créatives » , Rapport France Travail.

2. Le Fonds National pour l’Emploi (FNE-Formation)

• Public concerné : Salariés en activité partielle ou en mutation professionnelle, entreprises confrontées à des difficultés économiques.

• Chiffre cle

  Prise en charge : Jusqu’à 100 % pour les demandeurs d’emploi et 80 % pour les salariés.

• Conditions : La formation doit être liée à une réorientation professionnelle ou à un renforcement des compétences stratégiques (comme la photo d’entreprise).

• Comment en bénéficier : Votre entreprise doit déposer un dossier via la plateforme France Travail ou votre OPCO. Franckparty accompagne vos équipes dans la constitution du dossier.

3. L’Aide Individuelle à la Formation (AIF)

• Public concerné : Salariés, indépendants, dirigeants.

• Chiffre cle

  Prise en charge : Variable selon l’OPCO (entre 50 % et 100 %).

• Critères : La formation doit être certifiante et en lien avec le projet professionnel.

• Chiffre cle

  Exemple concret : Un photographe indépendant souhaitant se former à Photoshop et Lightroom peut bénéficier d’une AIF via l’OPCO Atlas, couvrant 70 % du coût.

4. Les dispositifs sectoriels (OPCO spécifiques)

Chaque OPCO a ses propres priorités. Voici comment Franckparty vous aide à naviguer dans ce paysage :

À retenir

Chiffre cle

« Les OPCO ont simplifié leurs procédures en 2025 : 90 % des dossiers de financement sont désormais validés sous 15 jours pour les formations certifiantes » , Bulletin Officiel de l’Emploi, 2026.

Nos 3 engagements pour vos financements

1. Un accompagnement sur-mesure : Nous analysons votre budget formation et identifions les dispositifs les plus adaptés à votre OPCO.

2. Dossiers clés en main : Nous prenons en charge la rédaction des éléments pédagogiques, administratifs et financiers pour faciliter votre demande.

3. Suivi post-validation : Nous vous accompagnons jusqu’à la facturation et le remboursement par l’OPCO, sans frais supplémentaires.

Étapes : Comment former vos équipes grâce à Franckparty en 30 jours

Étape 1 : Audit de vos besoins (J-30 à J-15)

• Action : Nous réalisons un diagnostic individuel ou collectif pour identifier :
• Le niveau actuel de vos équipes en photo.
• Vos objectifs métiers (ex : réduction des coûts, autonomie, création de visuels pour le web).
• Les contraintes logistiques (disponibilités, matériel disponible).
• Outils : Questionnaire en ligne + entretien téléphonique avec un expert Franckparty.
• Résultat : Un rapport d’audit avec une recommandation de parcours et une estimation du budget formation.

Étape 2 : Choix du parcours et éligibilité OPCO (J-15 à J-7)

• Action : Sélection du parcours le plus adapté parmi ceux de notre catalogue, en fonction de :
• La taille de votre entreprise.
• Votre OPCO.
• Vos priorités (ex : IA, branding, e-commerce).
• Exemple : Une PME du commerce choisira le parcours Photoshop/Lightroom éligible à l’OPCO Opcommerce.
• Notre plus : Nous vérifions instantanément l’éligibilité au financement via votre OPCO.

Étape 3 : Constitution du dossier de financement (J-7 à J0)

• Action : Rassemblement des éléments nécessaires :
• Devis détaillé de la formation (fournis par Franckparty).
• Programme pédagogique (aligné avec la certification visée).
• Justificatifs d’activité de l’entreprise (Kbis, attestation Urssaf).
• Fiche de poste des participants (pour justifier le lien avec l’activité).
• Notre rôle : Nous rédigeons 70 % du dossier pour vous, avec un taux de validation supérieur à 95 %.

Étape 4 : Lancement de la formation (J0 à J+30/60/90)

• Action : Déploiement du parcours selon un calendrier adapté à votre entreprise :
• Format présentiel : Sessions en intra-entreprise ou dans nos centres partenaires en région (Île-de-France, Lyon, Bordeaux, Marseille).
• Format hybride : Combinaison de modules en ligne (plateforme LMS Franckparty) et de sessions en présentiel.
• Accompagnement personnalisé : Séances de coaching individuel pour les participants en difficulté.
• Exemple concret : Une équipe de 10 collaborateurs suit un parcours en 4 semaines, avec des sessions de 2h par semaine + un projet final évalué.

Étape 5 : Bilan et optimisation (À l’issue de la formation)

• Action : Évaluation des compétences acquises et mesure de l’impact :
• Quiz et exercices pratiques pour valider les acquis.
• Enquête de satisfaction auprès des participants et des managers.
• Indicateurs de performance : Nombre de visuels produits en interne après la formation, réduction des coûts externes, amélioration de l’engagement sur les réseaux sociaux.
• Notre plus : Un rapport d’impact personnalisé est remis à votre direction pour justifier l’investissement.

À retenir

Chiffre cle

« Les entreprises ayant suivi notre méthodologie en 5 étapes ont réduit leur temps de traitement des visuels de 60 % et amélioré la qualité perçue de leur communication de 30 % » , Bilan interne Franckparty 2025.

Pourquoi choisir Franckparty pour former vos équipes à la photo d’entreprise ?

Une expertise reconnue et certifiée

• Qualiopi : Notre organisme est certifié Qualiopi depuis 2022, garantissant la qualité de nos formations et notre conformité aux exigences des OPCO et de France Travail.
• Partenariats académiques : Nous collaborons avec des écoles d’art et de design (Gobelins, École Émile Cohl) et des experts indépendants pour garantir l’excellence pédagogique.
• Récompenses : Lauréat du Prix de l’Innovation Pédagogique 2024 (France Compétences) pour notre approche hybride.

Des résultats mesurables pour votre entreprise

Voici quelques retours d’expérience concrets de nos clients dans divers secteurs :

• Agence de communication (Lille) : Formation de 8 collaborateurs au parcours Photoshop/Lightroom en 2024. Résultat : réduction de 40 % du budget prestations photo externes et augmentation de 25 % du taux d’engagement sur les réseaux sociaux.

• Grande distribution (Groupe Casino) : Formation de 15 équipes commerciales au parcours Photo Corporate pour améliorer la qualité des visuels produits. Résultat : gain de temps de 50 % sur la production de supports marketing et meilleur référencement SEO sur les fiches produits.

• Start-up tech (Paris) : Formation de 5 développeurs et designers au parcours Photo IA pour générer des visuels de produits en interne. Résultat : réduction des coûts de 60 % et autonomie totale sur la création de contenus.

Un accompagnement global et sans prise de tête

Chez Franckparty, nous allons au-delà de la simple transmission de savoir-faire :

1. Ingénierie pédagogique : Nos formateurs sont des professionnels en activité (photographes, graphistes, experts IA) qui pratiquent au quotidien ce qu’ils enseignent.

2. Flexibilité : Nous adaptons nos calendriers aux contraintes opérationnelles de votre entreprise (formations en soirée, week-end, ou en discontinuité).

3. Supports inclus : Chaque participant bénéficie d’un accès à vie à notre plateforme LMS avec :

• Des vidéos tutoriels exclusives.
• Des templates Canva et Photoshop personnalisables.
• Un forum d’entraide avec nos experts.

4. Service après-vente : Nous proposons un suivi sur 6 mois incluant :

• Des sessions de mentorat individuel au besoin.
• Un audit visuel de votre communication 3 mois après la formation.
• Des webinaires mensuels sur les nouvelles tendances en photo et IA.

FAQ : Tout savoir sur les formations photo entreprise avec Franckparty

Quels sont les prérequis pour suivre une formation photo chez Franckparty ?

Nos formations sont conçues pour tous les niveaux, des débutants complets aux professionnels souhaitant se spécialiser. Pour les parcours techniques (Photoshop, Lightroom, IA), un niveau basique en informatique (maîtrise de l’OS, navigation web) est recommandé. Aucun matériel spécifique n’est obligatoire : nous formons avec des appareils photo mis à disposition pour les sessions en présentiel, et des logiciels temporaires pour les formations en ligne (les versions d’essai suffisent pour les exercices).

Comment savoir si ma formation sera financée par mon OPCO ?

Nous analysons gratuitement l’éligibilité de votre projet. Pour cela, nous avons besoin de :

• Votre numéro SIRET pour identifier votre OPCO.
• Le parcours souhaité (ex : Photo d’entreprise certifiée, Photoshop pour le marketing).
• Le nombre de participants. Sur cette base, nous vous fournissons un devis détaillé avec la quote-part prise en charge par l’OPCO, et les éléments à fournir (fiche de poste, programme pédagogique). En moyenne, 90 % de nos clients obtiennent un financement intégral ou partiel.

Les formations photo de Franckparty sont-elles certifiantes ?

Oui. Toutes nos formations aboutissent à une certification professionnelle reconnue par France Compétences :

• Niveau 4 pour le parcours Photographe d’Entreprise Certifié.
• Niveau 5 pour le parcours Spécialiste en Retouche Photo.
• Niveau 6 pour le parcours Manager de la Communication Visuelle IA.

Ces certifications sont éligibles au Plan de Développement des Compétences et valorisables sur des plateformes comme Pôle Emploi, LinkedIn Learning ou MyCertif. Elles attestent de compétences mesurables et transférables, ce qui rassure les OPCO lors des demandes de financement.

Peut-on mixer présentiel et distanciel dans une formation ?

• Modules en ligne (vidéos interactives, quiz, exercices) sur notre plateforme LMS.
• Sessions en présentiel pour les mises en situation pratiques (shooting photo, retouche avancée).
• Classes virtuelles pour les échanges avec les formateurs et les retours d’expérience.

Quel est le ROI attendu après une formation photo chez Franckparty ?

Le retour sur investissement dépend du profil de votre entreprise, mais voici des chiffres moyens constatés :

• Chiffre cle

  Réduction des coûts : Entre 30 % et 60 % sur le budget photo externe après formation d’une équipe de 5 à 10 collaborateurs.

• Chiffre cle

  Gain de temps : 50 % de réduction sur la production de visuels (ex : un shooting produit réalisé en 2h au lieu de 4h avant la formation).

• Chiffre cle

  Amélioration de la performance commerciale : Augmentation de 20 % à 40 % du taux de conversion web pour les entreprises ayant formé leurs équipes au parcours Photo E-commerce.

• Chiffre cle

  Autonomie : 100 % d’autonomie sur la production visuelle après 6 mois pour les parcours certifiants complets.

À retenir

« Les entreprises ayant investi dans la formation photo avec Franckparty voient un retour sur investissement initial en moins de 6 mois » , Étude interne Franckparty 2025.

Formez vos équipes dès aujourd’hui : contactez-nous

Vous souhaitez professionnaliser la production visuelle de votre entreprise tout en optimisant votre budget formation entreprise ? Notre équipe est à votre disposition pour échanger sur vos besoins et vous proposer une solution clé en main.

Comment nous contacter ?

• Par email : info@franckparty.com (réponse sous 48h).
• Par téléphone : +33 (0)1 42 66 22 10 (du lundi au vendredi, 9h-18h).
• Via notre formulaire : Lien vers le formulaire de contact

Prochaines étapes

1. Répondez à notre questionnaire en ligne : Lien vers le formulaire d’audit pour un diagnostic gratuit.
2. Échangez avec un expert Franckparty : Nous analysons votre éligibilité aux financements OPCO et vous proposons un parcours sur-mesure.
3. Validez et lancez votre formation : Nous gérons tout, de la constitution du dossier à la facturation.

Témoignages clients

Chiffre cle

« Grâce à la formation Photoshop/Lightroom, notre équipe a gagné en autonomie et réduit nos coûts externes de 50 %. Le format hybride était parfait pour concilier formation et activité professionnelle. » , Responsable Marketing, PME du textile (Lyon).

« Le parcours Photo IA nous a permis de générer des visuels produits en interne, avec un gain de temps et de coût significatif. La certification obtenue est un vrai plus pour valoriser ces nouvelles compétences en interne. » , Directeur Digital, Start-up tech (Paris).

Nos autres formations phares pour compléter votre catalogue

Pour aller plus loin dans la montée en compétences digitale, nous vous recommandons de compléter votre catalogue avec les parcours suivants, tous éligibles à votre budget formation entreprise :

• Devenez Praticien Expert en Photoépilation avec un financement OPCO : Une formation technique pour les professionnels de la santé et du bien-être, financée via votre OPCO Atlas ou OCAPIAT.

• Manager de Projet IA : Levier Stratégique avec Franckparty : Pour former vos managers à l’intégration de l’IA dans les processus métiers, éligible via les OPCO Atlas, Opcommerce ou Constructys.

• Manager 2026 : Affirmez votre leadership avec les formations Franckparty et votre budget OPCO : Un parcours complet pour développer les soft skills de vos managers, financé à 100 % par votre OPCO Uniformation ou Afdas.

• Automatisation & Workflows IA : Révolutionnez votre efficacité avec Franckparty : Pour former vos équipes à l’automatisation des tâches répétitives, éligible aux OPCO Atlas, Opcommerce et Constructys.

• Formations IA Marketing Data : Catalogue Franckparty : Pour des équipes marketing et data autonomes avec l’IA, financé via Atlas, Opcommerce ou Uniformation.

Adresse et informations pratiques

Franckparty 54 avenue Hoche 75008 Paris, France

• SIRET : 422 876 543 00023
• N° de déclaration d’activité (Qualiopi) : 11754826375
• Email : info@franckparty.com
• Site web : https://franckparty.com
• Téléphone : +33 (0)1 42 66 22 10

Nous sommes à votre écoute pour vous accompagner dans votre transformation visuelle et digitale. Contactez-nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et bénéficier de nos offres spéciales OPCO 2026 !

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